Gestionnaire contentieux (H/F)
Le poste de Gestionnaire contentieux (H/F)Vendée Habitat recherche pour son service Contentieux Locatifs et Coordination Sociale, un(e) « Gestionnaire contentieux » en intérim, dans le cadre d'un...
121 missions d'intérim · page 11 sur 11
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Le poste de Gestionnaire RH (H/F)LEGAL&HR TALENTS, cabinet de recrutement spécialisé dans lesmétiers Juridiques et RH, accompagne clients et candidats avec uneapproche personnalisée.Dans le cadre…
Vos missions Au quotidien, vous serez en charge de : Organiser et optimiser les espaces de stockage du matériel informatique. Réaliser les inventaires et assurer la fiabilité des données de parc…
Missions principales : - Gérer un portefeuille de 95 magasins environ - Prendre en charge des demandes d'interventions - Traiter des tickets depuis l'ouverture jusqu'à la fermeture - Mandater les...
Gérer le déploiement de plans de formation et répondre aux besoins des entreprises.Nécessite 2 ans d'expérience et maîtrise de l'anglais.
Gestionnaire qualité logistique pour vérifier la conformité des livraisons, réaliser des contrôles à réception, utiliser des outils informatiques pour le suivi et signaler les non-conformités.
PosteNous recherchons pour notre client leader dans le secteur de l'aéronautique, un/e Gestionnaire de paie en intérim à Vélizy. PRÊT(E) À RELEVER CE DÉFI ?Si vous êtes intéressé, envoyez-nous votre…
Gérer le déploiement des formations, anticiper les besoins critiques de l'entreprise, gérer les prestataires et les sous-traitants, et suivre les KPIs.
Gestionnaire de paie et assistant RH polyvalent, responsable de la saisie des données de paie, de l'établissement des bulletins de salaire, de la gestion des absences et de la prévoyance.
Le poste de gestionnaire de production consiste à assurer la continuité de la production et la gestion des ressources logistiques.
Gestionnaire paie expérimenté pour un périmètre de 300 bulletins.
Le poste consiste à gérer la paie et les aspects RH pour environ 250 employés, incluant administration du personnel, suivi des dossiers, et participation à des projets RH.